Алексей BlackAlex Иванов

Сижу, читаю 325-ФЗ.
Там по моей части почти ничего нет, но надо же быть в курсе.

Жена и тёща хором: "Ты в этом что-нибудь понимаешь?!"

Сразу сообразил, что я или мусор своевременно не вынес, или совершил не менее ужасный проступок.
Покаялся, совершил доброе дело, освободил ноутбук.

Теперь читаю тот же ФЗ, но уже с телефона.

Это отсюда.
"Физики продолжают шутить"

Один в один про ту смету, которую я сейчас готовлю.

Оказывается, пять лет назад что-то подобное уже дискутировалось.
Странно, но я не помню ни тогдашнего обсуждения этой идеи, ни таких шуток сейчас.

Что-то странное в Максидоме с кадровым вопросом.
Смотрите сами кого и сколько им требуется:
- WEB-программист, прописью, один.
- Водитель электропогрузчика, прописью, два.
- Грузчиков, столько же, сколько и водителей из пункта выше.
- Четыре вакансии директоров только на этом скриншоте! А всего их в списке восемь...

Полный список можно посмотреть здесь.

"Российские организации с обособленными подразделениями представляют справки 2-НДФЛ и расчеты 6-НДФЛ в отношении работников этих обособленных подразделений в налоговый орган по месту учета таких подразделений.
Если обособленное подразделение закрылось, а справки 2-НДФЛ и расчет 6-НДФЛ в отношении его работников не были представлены, то тогда головная организация представляет эти документы по месту своего учета."

Каждый раз, когда возникает речь о представлении крупнейшими налогоплательщиками 2-НДФЛ и 6-НДФЛ, я начинаю чесаться.
Я прошел уже через все этапы этой эпопеи:
- когда их нужно было представлять только по месту физического нахождения головной организации и филиалов;
- когда головной организации их нужно было представлять по месту учета в качестве крупнейшего, а филиалам - по месту нахождения;
- когда всё нужно было представлять по месту учёта головной организации в качестве крупнейшего;
- когда перешли на шаг назад...

Для IT-служб нет вопроса: скажите как нужно и мы сделаем.
Весь сыр-бор возникает даже не из-за необходимости выполнения плана по сбору налогов инспекциями (НДФЛ всегда уплачивался по месту нахождения организации или её обособленного подразделения), а только из-за методологов и статистики.
Методологи имитировали бурную деятельность, чтобы доказать собственную нужность, а статистики выполняли заказ.

Решить эту проблему можно только одним способом: уплатой налогов в муниципальные образования, где проживает получатель дохода.
Что просто технологически и весомо для самих работников.

"Депутата отдали под суд за избиение битой до смерти своего работника"

Вот не сложились у нас профсоюзы в новейшее время.
Вроде бы как и булькали, а в конечном итоге это тот же замдиректора, если предприятие достаточно крупное, и бесполезное существо, подбирающее объедки. Нет, если у вас есть другие примеры - приведите. Но я что-то за последние двадцать лет с ними не встречался.

А большинство хозяев и директоров мнят себя рабовладельцами.

" - Ты уволен!
- Раба нельзя уволить, раба можно только продать. Кому вы меня продали?!"

Вот только не надо мне говорить, что это отрыжка капитализма.
При нашем социализме всё было ровно также.
Только был еще феодал в лице первого секретаря райкома/горкома/обкома, который купировал наиболее вопиющие случаи.

"Российский сервис продажи авиабилетов Biletik.aero открыл вакансию путешественника с зарплатой 100 тысяч рублей в месяц. Об этом сообщается в пресс-релизе, поступившем в редакцию «Ленты.ру»."

Описание вакансии от работодателя можно посмотреть здесь.

В принципе, я под все требования подхожу.
Кроме, разве что, романтичности.
Но за 10 тысяч в стуки командировочных я бы в себе и романтичность нашёл! :-)

Знакомый пожаловался: был крепостным, а стал рабом.
Ну, то есть, они делали проект для заказчика, в котором он был руководителем.
После сдачи проекта заказчик уговорил его перейти к нему на работу.
Вы, дескать тут всё знаете, всё умеете, а мы вам столько денежков отсыплем, что будет вам счастье.
Денег предложили и вправду вдвое больше. А тут и ипотека, и машину пора менять, и дачу хочется обустроить.
Ему сразу же предложили, как очень ценному сотруднику, внутренний займ оформить за смешные 1% годовых.
Ну как тут устоять?

А потом, внезапно, полезли подробности.

( Collapse )

Визитки у нас теперь двухсторонние.
На одной стороне ФИО, титул, городской номер и адрес электронной почты, плюс номер мобильного телефона.
А на другой штрих-код, который содержит всю информацию с первой стороны.

Раньше я раздавал визитки налево и направо: ФИО мои слишком распространены, городской номер один на 200 человек, а по электронной почте мне можно писать до посинения.
А сейчас там номер мобильного, вызовы на который с неизвестных номеров я не имею права не принимать, да еще и способ с одной визитки в 50 телефонов записать его без искажений и со всеми данными.

Нет, теперь визитку я буду выдавать только в обмен на отпечатки пальцев. :-)

Сегодня встретил однокурсника. 20 лет не виделись.
Он тогда говорил:
- Я никогда не одену костюм и галстук. Джинсы и свитер - моё всё!
- Я никогда не буду дарить цветы к 8-му марта! Это ненужная обязаловка и заговор торговцев цветами.
- Я никогда не буду работать с государственными конторами. Это сборище бездельников и дармоедов.

Был он в костюме, при галстуке и в руках у него был пакет с десятком букетов тюльпанчиков.
И стоял он курил рядом с районной Администрацией.

- Ну что, - говорю я ему после приветствий - изменил принципам молодости?
- Каким это?
- В костюме, при галстуке, с цветами на 8-е марта, да еще у Администрации!
- Нет, ты всё не верно понял. Я курьер! Костюм и галстук это наша униформа, а заказ на 10 букетов сделало частное лицо. Так что я своего слова не нарушил.
И, попрощавшись со мной, он зашел внутрь.

Я уж не стал ему говорить, что его налоговую декларацию госслужащего изучал в качестве примера по их заполнению.